在工厂旷工离职会扣多少工资?

开化房产律师 2025-04-13
旷工离职扣工资数额由公司规章制度决定。依据《公司法》等,公司可自主规定旷工工资扣除标准。长期旷工可能导致严重经济损失甚至被解雇。
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旷工离职扣工资分情况。1.轻微旷工:按公司规章制度扣除当日或部分工资。2.频繁旷工:可能面临更大数额的工资扣除,甚至被解雇。3.特殊情况:如因病等不可抗力旷工,需与公司沟通并提供证明,或可避免扣款。
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常见处理旷工离职方式是依公司规定扣除相应工资。应先查阅公司规章制度了解具体扣除标准,再与公司人事协商,如有异议可寻求劳动仲裁。

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